Les informations confidentielles — La propriété intellectuelle — Notre avantage concurrentiel
Dans cette section, nous allons aborder :
Les informations confidentielles — La propriété intellectuelle — Notre avantage concurrentiel
Notre engagement
Nous faisons tout notre possible pour protéger les informations de Jabil. Cela inclut les informations confidentielles, à accès restreint et réglementées de notre entreprise, de nos clients et de nos partenaires commerciaux. Cet engagement garantit un succès pérenne dans le développement de nouveaux produits et services.
La divulgation non autorisée d’informations de Jabil peut nous faire perdre notre avantage concurrentiel, embarrasser Jabil et nuire à nos relations avec nos clients et partenaires commerciaux. Pour ces raisons, les informations de Jabil doivent être traitées avec soin.
Utilisez et divulguez des informations confidentielles, à accès restreint et réglementées uniquement à des fins commerciales légitimes et selon un besoin de connaître.
Étiquetez correctement les informations de Jabil en suivant la politique mondiale de classification des informations numériques et la norme de traitement des informations numériques de l’utilisateur final pour indiquer comment elles doivent être traitées, distribuées et détruites.
Ne partagez pas les mots de passe de comptes attribués individuellement et n’autorisez pas d’autres personnes, y compris des amis et de la famille, à utiliser nos ressources informatiques.
Ne dupliquez, n’installez ou n’utilisez pas de logiciel en violation des politiques de Jabil, des droits d’auteur, des marques commerciales ou des conditions de licence applicables. Cela inclut les logiciels installés sur votre ordinateur ou sur des zones de réseau.
Utilisez uniquement des logiciels approuvés et sous licence de Jabil pour stocker ou transférer des fichiers, partager des documents ou collaborer.
N’utilisez pas de messagerie personnelle ou de lecteurs personnels partagés pour transférer, stocker ou partager des fichiers de données de Jabil, ou pour les activités et la collaboration de Jabil.
Ne divulguez pas d’informations à des tiers, y compris des partenaires commerciaux et des fournisseurs, sans l’autorisation appropriée et les accords de confidentialité requis. En cas de doute, consultez votre supérieur hiérarchique ou le service juridique.
Ne discutez jamais d’informations confidentielles, à accès restreint ou réglementées dans des lieux publics où d’autres personnes pourraient vous entendre parler.
Quelques exemples d’informations confidentielles :
Quelques exemples d’informations à accès restreint :
Quelques exemples d’informations réglementées :
Les informations de Jabil existent sous de nombreuses formes et comprennent les informations suivantes :
Toute divulgation ou utilisation abusive non autorisée d’informations ou de propriété intellectuelle de Jabil, pendant ou après votre emploi chez Jabil, peut être nocive pour Jabil ou pour nos clients. Notre entreprise, nos clients et nos fournisseurs nous confient des informations confidentielles, à accès restreint et réglementées. Nous devons les traiter avec soin, conformément à toutes les obligations contractuelles applicables, y compris les conditions des accords de confidentialité que nous signons en tant qu’employé.
Prenez des précautions raisonnables pour minimiser les risques de divulgation involontaire d’informations sensibles. Par exemple :
Si vous avez des questions ou des préoccupations concernant l’utilisation appropriée des informations ou de la propriété intellectuelle de Jabil, veuillez contacter l’équipe Global Ethics and Compliance ou l’équipe Global Cybersecurity & IT Compliance.
Poser une question
Vous avez une question ? Contactez l'équipe Global Ethics and ComplianceDans la section suivante, nous allons aborder :
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