当社の顧客とパートナー

私たちは、当社の価値観を共有するビジネスパートナーとともに働いています

このセクションでは、以下の内容を取り上げます。

サプライヤーの選定ビジネスパートナーの倫理サプライヤー行動規範

当社の取り組み

当社は、適用される法的要件を遵守し、労働、環境、安全衛生に関する当社の基準を満たすパートナーとのみ取引を行います。

RBAのメンバーとして、当社は労働、安全衛生、環境、倫理、マネジメントシステムに関するRBA行動規範を採用し、Jabilの組織全体およびサプライチェーンにおいて責任あるビジネス慣行に取り組むことを約束します。

これが重要である理由

当社のビジネスパートナーは、顧客、サプライヤー、代理店、仲介業者で構成されており、そのすべてが当社の成功に大きく貢献しています。当社と仕事を継続したいと思える環境を構築するためには、パートナーが合法的かつ倫理的に扱われることを確信していなければなりません。

当社は、サプライヤーが当社の価値観を共有し、サプライヤー行動規範に従うことを求めています。サプライヤー行動規範には、労働および人権、環境問題、倫理的責任、マネジメントシステムに関する倫理的な行動のためにサプライヤーが満たすべき重要な要求事項が含まれています。

正しい行動をとる方法

  • 関連条件

    必要性、品質、サービス、価格、条件、その他の関連条件に基づいて消耗品を購入し、ビジネスパートナーを選択します。

  • 情報の保護

    秘密保持契約を含む適切な手段を用いて、当社の機密情報および専有情報を保護します。

  • データの保護

    サプライヤーがJabilに提供する機密情報や個人データを保護します。Jabilが承認したソフトウェアおよびSaaSアプリケーションを使用して、外部の顧客および要員とファイルを共有し、共同作業を行います。

  • Jabilの最善の利益

    サプライヤーに関する意思決定は、あなたや家族の個人利得のためではなく、Jabilの最善の利益を考慮して行います。

  • 兆候を見逃さない

    当社のビジネスパートナーが適用法令に違反している兆候がないか注視します。この法令には、贈収賄および汚職、環境、雇用、人権、安全に関する法律が含まれます。

  • 従業員のトレーニング

    当社のサプライヤー行動規範の原則に従うよう、サプライヤーが従業員に対してトレーニングを実施するようにしてください。

次のセクションでは、以下の内容を取り上げます。

競争法—以前の雇用主—公正な競争

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私たちは競合他社に関する情報を適切に収集します