
A base cultural da maneira como fazemos negócios é nossa integridade. Todas as interações com clientes, fornecedores, acionistas e colegas de trabalho são conduzidas com a máxima integridade, honestidade e respeito mútuo.
Sempre buscamos pela excelência. Nunca nos conformamos com quem somos hoje. Nós nos movemos com rapidez e assumimos riscos calculados; e nos responsabilizamos por nossas ações. Pensamos criativamente e inovamos para garantir que podemos, e seremos, ainda melhores amanhã.
Nós nos esforçamos para construir uma equipe que seja segura, inspirada, respeitada, desafiada, capacitada e dedicada. Nós abraçamos a diversidade, o autoaperfeiçoamento e o crescimento profissional; e nos divertimos! Nós trabalhamos juntos para melhorar nossas comunidades e o meio ambiente. Nós sempre “Fazemos o que é certo” e trabalhamos juntos para ajudar uns aos outros — e à Jabil — a ter sucesso.
Nossas parcerias comerciais estratégicas com clientes e fornecedores produzem valor para os acionistas. Nós conquistamos nossos clientes e parceiros e desenvolvemos esses relacionamentos conduzindo nossos negócios diários de forma respeitosa, honesta e competitiva.
Somos uma empresa de capital aberto. Temos o dever com nossos acionistas de aumentar o valor de seus investimentos e protegê-los com rigor. Temos a obrigação de “Fazer o que é certo” continuamente em todas as facetas de nossos negócios. Isso significa que devemos dar o nosso melhor em termos competitivos e éticos, e nos esforçar para aumentar o valor dos acionistas todos os dias.