Seguridad en el lugar de trabajo; salud física; salud mental
Código de Conducta
Nuestra Gente
Mantenemos nuestros lugares de trabajo seguros, saludables y protegidos
En esta sección, trataremos lo siguiente:
Nuestro Compromiso
La salud física y mental de nuestra gente es nuestra prioridad. Nos cuidamos para asegurarnos de que nuestros compañeros de trabajo, contratistas y visitantes estén seguros.
Por Qué es Importante
Ninguna situación es más importante que mantener a todas las personas seguras, saludables y protegidas.Tenemos una responsabilidad compartida e individual de estar atentos, seguir las medidas y alzar la voz si alguna situación causa preocupación.
Cómo Hacemos lo Correcto
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Entorno seguro
Ayude a mantener un entorno de trabajo seguro y sea proactivo para minimizar y prevenir lesiones en el lugar de trabajo.
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Procedimientos de emergencia
Conozca los procedimientos de emergencia y seguridad que se aplican en el lugar donde trabaja.
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Nunca eludir
Nunca eluda ni “salte” los procedimientos de seguridad o medioambientales.
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No al alcohol y las drogas
No realice actividades de Jabil cuando esté bajo los efectos del alcohol o cualquier droga, incluidos medicamentos recetados y de venta libre.
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No enviar mensajes de texto mientras se conduce
Nunca envíe correos electrónicos, consulte Internet o envíe mensajes de texto mientras conduce por negocios de la empresa.
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Ayudar a los contratistas
Ayude a los contratistas y socios comerciales a comprender y seguir nuestros procedimientos de seguridad y medioambiente.
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Alertar al supervisor
Alerte a su supervisor sobre cualquier condición insegura.
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Informar lesiones
Informe las lesiones laborales a un supervisor de inmediato, por más leves que sean.
Nunca suponga que otra persona realizó el informe. -
No presionar
Si usted es un supervisor, nunca presione a los empleados para que no informen las lesiones en el lugar de trabajo.
Violencia en el Lugar de Trabajo
La violencia de cualquier tipo no tiene lugar en Jabil. Estamos comprometidos a ofrecer un entorno de trabajo seguro para nuestros empleados y visitantes a nuestras instalaciones. No toleraremos lo siguiente:
- Amenazas o intimidación a otras personas en cualquier momento, ya sea física o verbal, por cualquier razón.
- Actos de vandalismo, incendio intencional u otras actividades delictivas.
- Armas en cualquiera de las instalaciones de Jabil.
En la siguiente sección, trataremos lo siguiente:
Sostenibilidad; recursos de conservación; regulaciones ambientales